成都擬在中小學校實施“班主任準入制”

 

成都市擬在中小學中實施“班主任準入制”，規定任職班主任必須達到一定條件，并計劃試行“競爭上崗”。據悉，成都市教育局已選定雙林小學試點，2015年全市中小學班主任都必須持證上崗。

　　按照成都市教育局的計劃，雙林小學已經開始試點“班主任準入制”。據雙林小學校長曹秦蓉介紹，該校教師欲當上班主任，首先需個人申報，提交相關資格證明等，并經過在全校范圍內的述職和評定，才能取得“班主任資格證書”。據了解，這個資格證書的有效期為兩年，連續兩年考核獲得優秀者，將直接取得下一個周期的準入資格，考核不合格者，則將被取消班主任任職資格。

　　在雙林小學，首次申報成功者，將作為“初級班主任”展開工作，3—6年后可升為“中級班主任”，6—10年的工作經歷可稱為“高級班主任”，10年以上的班主任工作歷程，才可能成為“特級班主任”。成都市教育局相關負責人表示，以前班主任沒有專門的職稱評定序列，今后將考慮建立專門的序列，“讓班主任工作更加專業化！”

　　據悉，雙林小學試點的“班主任準入制”是成都教育局開展的第一個試點。據了解，今年秋季學期將在更大范圍內試點，甚至擬啟動區域性“班主任準入制”試點。按照計劃，2015年成都市中小學班主任都必須持證上崗。按規定，在崗班主任將享受不同等級的班主任職級津貼。

                                       王迪